Մարտի 5-ին MU Group-ը մեծ շուքով անցկացնում է 2021-2022 թվականների միջին և ավագ կադրերի հանդիպումը և մրցանակաբաշխությունը Նինգբոյում:Աշխատակիցները, ովքեր փոխտնօրեն և ավելի բարձր են, 5-ամյակի աշխատակիցներ, 10-ամյակի աշխատակիցներ և մրցանակակիր գործընկերներ հավաքվել էին միասին մասնակցելու գործունեությանը:Հանդիպմանը ներկա էին MU Group-ի նախագահ և նախագահ Թոմ Թանգը, MU Group-ի ղեկավարներ Ջեֆ Լուոն, Հենրի Սյուն, Ամենդա Վենգը, Էրիկ Չժուանը, Ամանդա Չենը, Ուիլյամ Վանգը:
Առավոտյան ֆինանսների բաժինը, առաքման բաժինը, մարդկային ռեսուրսների բաժինը, դիզայնի բաժինը համապատասխանաբար խոսեցին գործառնական ամփոփագրի և աշխատանքային հաշվետվությունների մասին, նրանք վերանայեցին անցյալը տարբեր ֆունկցիոնալ տեսանկյուններից և անհամբեր սպասում էին ապագա աշխատանքին:Նրանք մտածում են, թե ինչպես ցույց տալ իրենց ստորաբաժանման առավելությունները՝ ավելի լավ ծառայություն մատուցելու համար՝ աջակցելու վաճառքի զարգացմանն աշխարհում:Ելույթներով հանդես եկան համապատասխանաբար Խմբի բիզնես խմբի ներկայացուցիչ Ջեֆ Լուոն, բիզնես բաժնի ներկայացուցիչ Ուիլյամ Վանգը և բիզնես բաժնի ներկայացուցիչ Հեդի Կուն։Երեք ներկայացուցիչների հրաշալի ելույթները տարբեր փուլերում մեծացած «MU Group»-ի մարդկանց տարբեր մտածողություն են ներկայացնում, նրանք նաև ունեն ընդհանուր «պայքար» բանալի բառը:
MU Group-ը միշտ պաշտպանել է համատեղ կիսվելու և կատարելագործվելու պատրաստակամության հայեցակարգը և խրախուսում է մարդկանց սովորել հաղորդակցությունից և հասնել ընդհանուր առաջընթացի:MU Group-ը կեսօրին երկխոսության միջոցով հարցազրույցներ է ստեղծել:Աշխատակիցները կիսում են վաճառքի գերազանց փորձը, նրանք ցույց են տալիս MU Group-ի ուժեղ թիմերի և գերազանց անհատների իմաստությունը:Կան հրաշալի բաժնետոմսեր, ներառյալ ամերիկյան շուկա մուտք գործելու ռազմավարությունը, անտեսանելի չեմպիոն թիմի գաղտնիքները, բարձրակարգ աշխատակիցները, թե ինչպես ձեռք բերել պրոֆեսիոնալ ապրանքների շարք:Հարցազրույցները ցույց են տալիս արտադրանքի կառավարման գաղափարները, հաճախորդներին սպասարկելու հայեցակարգը և պայքարում մեծանալու փորձը:Նրանք սովորելու արժանի օրինակներ են և ոգեշնչում և ռեզոնանս են բերում գործընկերներին:
Հանդիպման ավարտին պարոն Թանգը հանդես եկավ ելույթով.Նա կրկնեց MU Group-ի սպորտային կազմակերպության կառուցման ուղղությունը, հանդես եկավ անհատական պայքարից կոլեկտիվ պայքարի անցնելու օգտին և խմբային կազմակերպության ներսում ձևավորեց ինքնավստահության, բացության, համակարգված գործողությունների և ընդհանուր արդյունավետ բարձրորակ զարգացման իրավիճակ:Սակայն այս իրավիճակի գիտակցումն անբաժանելի է միջին և բարձր կադրերի կառուցումից։MU Group-ը ուղղված է մարդկանց և պնդում է երիտասարդացնել տաղանդների խումբը, իսկ MU Group-ն արագացնում է 95-ականների և 00-ականների միջին և բարձր մակարդակի կադրերի առաջխաղացումը:Միևնույն ժամանակ, մենք հուսով ենք, որ օրինակ կբերենք միջին և բարձրաստիճան կադրերից, խիստ կառավարվող բաժիններից, որպեսզի ընկերները, ովքեր պատրաստ են լինել ժամանակի և իսկապես ընդունակ գործընկերներ, աչքի ընկնեն, ստանձնեն ավելի մեծ պարտականություններ և քաղեն ավելի բարձր ձեռքբերումներ:Բացի այդ, պարոն Թանգը հակիրճ բացատրություն տվեց սիրային ընկերության կրթության վերաբերյալ և ընդգծեց, որ սիրո ընկերության նախադրյալն է՝ սիրել երկիրը, սիրել քաղաքը, սիրել սեփական կյանքը, հոգալ կազմակերպության յուրաքանչյուր մասնիկը մտքից և գործողությունից, և ինտեգրվել ընկերության զարգացմանը.
Երեկոյան արարողությունը բաղկացած էր հնգամյա աշխատակիցների պարգևատրումից, տասը տարվա աշխատակիցների պարգևատրումից, հատուկ ժամանակաշրջաններում և իրադարձություններում մասնակիցներին ճանաչող պարգևների շնորհումից և տարվա յուրաքանչյուր կետի համար հաղթող թիմերին և անհատներին պարգևատրելով:Բեմի փառքը գալիս է դրա հետևում քրտնաջան աշխատանքից:Այս պահին բոլորը բաց թողեցին լարված ռիթմը։Ուրախ երաժշտության ներքո հաղթողները վերցրեցին գավաթը, և բոլորը բուռն ծափահարեցին:Ծանր ավարը գոհացուցիչ պատասխան է անցած տարվա համար և մղում է մեզ առաջ շարժվելու:Գավաթի վրա փոքրիկ ոսկե մարդը թեքվում է առաջ, չէ՞ որ դա MU Group-ի մարդկանց կերպարն է, ովքեր քրտնաջան աշխատում են, ագրեսիվ են և ձգտում են ավելի լավ կյանքի:
Մրցանակաբաշխությունն ավարտվեց կոմպակտ և ուրախ մթնոլորտում։Եկեք օգտագործենք խմբի երրորդ արագընթաց զարգացման հնարավորությունը և շարժվենք դեպի ընկերության առաքելությունը՝ «մենք պատկերացնում ենք համաշխարհային նորաձևության բիզնես կազմակերպությունը 30 տարվա ընթացքում»:միշտ հավատարիմ ենք «մենք գնահատում ենք մեր հաճախորդներին և միշտ հարգում ենք նրանց որպես առաջնահերթություն:Մենք հավատում ենք, որ հաջողությունը օրեցօր կրկնվող փոքր ջանքերի գումարն է», և անդադար ջանքեր գործադրեք չինացի ազգի մեծ երիտասարդացման և իր և իր ընտանիքի երջանկության համար իր պաշտոնում:
Հրապարակման ժամանակը՝ Մար-06-2022